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Trainees

Im Herbst jeden Jahres stellen wir einen Trainee-Anwalt ein. Die Bewerbungsfrist für September/Oktober 2010 ist bereits abgelaufen.

Die nächste Trainee-Stelle wird im September/Oktober 2011 frei. Die Bewerbungsfrist ist der 31. July 2010.

Obwohl unsere Kanzlei spezialisiert ist auf Familienrecht, bieten wir einen vollen training contract an. Wir raten jedoch von einer Bewerbung ab, wenn Sie nicht an einer Spezialisierung im Familienrecht interessiert sind.

Unsere Minimalanforderungen an Trainees sind:

• Ein Universitätsabschluss (nicht notwendigerweise Rechtswissenschaften) mit einer Mindestnote von 2.1 und
• Ein Hauptseminar bzw. Wahlfach im Bereich des Familienrechts, entweder im Studium der Rechtswissenschaften oder im Rahmen des Legal Practice Course
• PC-Kenntnisse

Die Beherrschung einer zweiten Fremdsprache ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Wenn Sie sich als Trainee bewerben möchten, laden Sie bitte das Microsoft Word Dokument runter, füllen es aus und senden es entweder per Post oder per E-Mail an Kate Allen (lsd@dawsoncornwell.com).